年关将至，各地各部门正在召开民主生活会和组织生活会，能否以“刀刃向内”和“刮骨疗毒”的勇气检视问题、自我批评，显得至关重要、意义深远。

    但在开展批评和自我批评时，是不是每一名党员干部都能深刻认识和反省自己的问题呢？近年来，一些领导干部因各种各样的问题在网络上曝光而受到问责处理，他们是否曾在民主生活会和组织生活会上认真反思和检视过自己的问题呢？如果没有被拍视频，如果没有爆红网络，如果没有引起激愤，他们也许就不会“栽了”。那么，真正反省时，广大党员干部会不会出现“要怪就怪那个拍视频的”“防火防盗防偷拍”等错误反思呢？毋庸置疑，可能有一些党员干部就会这样想，觉得自己以后要更加的“小心谨慎”，避免“被拍告密”。

    问责固然大快人心。但问责带来的反思如果是负面的、失真的、错误的反思，那么问责就失去了其“问责一人、警示一片”的本原和初衷。事实上，现实中的一些单位或个人不被问责还好，一旦被问责，他们不但不做深入反思，反而把“自我保护”放在首位，以“爱惜羽毛”为根本原则，说“正确的废话”“冠冕的套话”和“标准的官话”，不担当、不作为，满足于“守摊子”，不敢去“闯路子”，浪费行政资源，贻误发展良机，损害党的形象，还让人找不到错处、无可奈何。比如：有的单位被问责后，对下级单位进行业务指导时，只读政策条文，不做明确解读，让下级单位雾里看花、无所适从。

    法不诛心。只有说错了、做错了，才有可能受到相应的问责。如果党员干部把自己伪装起来，心口不一，口号喊得震天响，行动起来轻飘飘，像泥鳅一样光滑，那么这种“错误”就极具隐蔽性和危害性。如果他们内心反思的不是特权思想和唯上作风，而是“防被拍”、“防录音”上，通过“留证据”证明自己的“无责”和“有为”，进而导致处处留痕的形式主义问题，造成更加严重的“留痕不留绩”、“留迹不留心”。

    作风建设永远在路上。伪装，可以伪装一时，却难以伪装一世。与其戴着面具工作生活，不如向自己内心深处的特权思想宣战，与自己内心深处的唯上作风绝交，做一个信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部。只有这样，我们才能做到，无论何时何地，都无惧“被拍”、无惧“录音”、无惧“质疑”。人民群众的眼睛是雪亮的，当他们对你“挑不出刺”的时候，你必将收获政去人声后的群众口碑和历史沉淀后的客观评价，真正做到忠诚于党、无愧人民。