县乡换届以来，宁县认真落实中央和省、市关于严肃换届纪律有关要求，坚持教育在先、警示在先、预防在先，严把宣传教育、警示提醒、监督检查关口，为顺利完成县乡换届奠定基础。

    严把宣传教育关，确保政策把握到位。县委常委会先后3次召开专题会议，系统学习中央和省、市换届有关政策和“十严禁”纪律要求，县委组织部对组工干部和换届有关工作人员进行了换届政策和纪律要求专题辅导。同时，结合党史学习教育，通过召开换届工作部署会、业务培训会，分层组织县、乡、村“三级”党员干部认真学习中央和省、市有关政策规定，教育党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉遵守和严格执行换届纪律要求。在宁县微信公众号开辟专栏，广泛宣传换届工作的重大意义、基本要求、换届纪律和工作程序，切实提高广大党员干部对换届政策的知晓率，确保换届纪律人人皆知、入脑入心。

    严把警示提醒关，确保纪律落实到位。坚持把严明纪律和加强换届风气监督工作贯穿换届选举各个环节和工作始终，县委组织部印发了《关于进一步加强换届风气监督工作的通知》，要求换届选举工作推进到哪一步，纪律提醒就跟进到哪一步，定期组织党员干部观看警示片，教育引导广大党员干部从中汲取教训、自觉遵规守纪。认真落实《宁县县管领导班子和领导干部谈话办法》，结合乡镇换届调研和人事安排，面向乡镇分级分层开展谈心谈话两轮680人次，全面掌握乡镇干部思想动态，引导干部正确对待进退留转，自觉服从组织安排。严把换届前、换届中、换届后三个重要时间节点，压实乡镇党委在换届风气监督中的重要责任，要求把纪律摆在关键处、关键时、关键点，引导领导干部以身作则，知敬畏、懂规矩、守底线、有方向。

    严把监督检查关，确保执纪问责到位。按照换届考察相关要求，严格考察程序和工作纪律，认真落实党员和群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权。坚持把严肃换届政策和纪律执行情况监督贯穿换届工作全过程，县委成立换届工作领导小组和监督指导组，细化纪检、组织、宣传、统战、政法和人大机关、政协机关等部门责任，不定时对乡镇换届风气开展专项监督，指导各乡镇党委严格按照规定程序和流程做好各项工作。畅通“12380”电话、信访、网络、短信“四位一体”举报渠道，广泛收集干部群众关于换届纪律方面的举报反映和网络舆情，坚持“零容忍”和快速查核专办及通报机制，对违规违纪行为坚决予以查处、对不实检举及时予以澄清、对恶意举报和诬告陷害予以严肃处理，确保换届期间风清气正，换届工作取得圆满成功。