平凉市认真落实省委关于分类推进“五区”基层党建工作部署要求，抓实组织建设、育强骨干队伍、提升服务效能，切实把党的政治优势、组织优势转化为景区高质量发展动能。

筑牢红色堡垒，构建全域联动体系。健全推进机制。制定印发推进景区基层党建工作26条措施，建立组织部门牵头推动、文旅部门班子成员分片包抓、县（市、区）具体落实机制，定期召开景区基层党建工作协调推进会，形成上下联动、齐抓共管工作格局。完善组织设置。坚持应建尽建、精准覆盖，在地域相邻和环线沿线景区开展组织联建、资源联享、活动联办、治理联抓、品牌联创，形成以崆峒山大景区为核心、7县（市、区）为节点、3A级以上景区为支撑的“1+7+N”党组织全域共建体系，先后在景区管理机构、运营企业中建立党组织37个，吸纳党员骨干426名。加强阵地建设。建立党费补助、项目扶持等多元化投入机制，建成崆峒山大景区等党群服务中心14个、红色驿站11个，完善党员活动、游客休憩、志愿服务等设施功能，打造“15分钟党群服务圈”，让红色阵地成为暖心地标和服务窗口。

锻造骨干队伍，提升服务能力水平。建强党员先锋队伍。开展“党员护航黄金周”等活动，划定党员责任区107个，设立党员示范岗192个，评选“党员先锋车队”3个，结合“平凉大发展，我该怎么办”大讨论活动，组织党员围绕旅游环线提质、文创产品研发、文旅活动策划等开展交流，凝聚思想共识。壮大志愿服务队伍。设置志愿服务岗238处，吸纳党员干部、商户党员和青年志愿者等920余人，组建志愿服务队64支，推行“群众点单、组织派单、党员领单、大众评单”四项机制，引导志愿服务队积极参与文明引导、免费讲解、“陇超”赛事服务保障等工作。培优文旅人才队伍。开展全市文旅系统“学、改、转、提”锻造提升行动，举办文旅干部文化创新与文旅融合高质量发展培训班和项目管理、产业发展等专题培训14期2100余人次，培育文旅推介官20名，为文旅产业高质量发展注入强劲动能。

聚焦长效治理，推动服务提质升级。注重联动治理。由文旅部门、景区管委会、运营单位牵头建立党组织联动工作机制，聚焦春节、五一等旅游高峰时段，通过党员日常巡护、定期联合排查等方式，排查整改安全隐患41条，切实守好景区安全底线。强化应急处置。景区党组织联合消防、医疗、气象等部门，制定自然灾害、护林防火等应急预案，设立景区应急指挥中心21个，组建以党员骨干为主要力量的应急救援队，开展应急演练69场次，提供应急救援保障38次，确保出现突发情况时做到快速响应、高效处置。做优暖心服务。聚力打造“党旗映环线·服务暖旅程”党建品牌，推行一杯热水、一张休息椅等“七个一”免费服务，建成集母婴、无障碍、停车等功能为一体的“五心驿站”7处，部署开展旅游服务质量提升“百日攻坚行动”，用贴心服务解决游客难题，用暖心行动提升游览体验。