甘谷县紧扣新时代党员教育培训新理念新要求，着力在形式创新、内容设置、工作机制上精准发力，全力推动党员教育培训工作提质增效。

创新教学模式，提升党员教育培训“厚度”。统筹线上线下资源，探索推行培训新模式，增强教学的生动性和趣味性。推行“网络平台+”模式，依托“共产党员网”“学习强国”“甘肃党建”等平台，组织党员常态化开展“掌上学”。推行“主题党日+”模式，在高质量完成“规定动作”的基础上，组织党员开展承诺践诺、结对共建、志愿服务、关爱行动等实践活动900余场，发挥党员先锋模范作用。推行“红色教育+”模式，分批次组织学员在党史馆、红军长征纪念馆等党员教育示范基地开展现场教学，重温入党誓词、缅怀革命先烈，接受党性洗礼，激励引导广大党员干部传承红色基因、赓续红色血脉。

拓宽授课内容，延伸党员教育培训“广度”。紧扣发展需要，科学设置培训课程和内容，推动党员理解掌握新知识新理念。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想摆在突出位置，县委党校和15个乡镇党校设为教育培训“第一课程”，实现政治理论教育贯穿始终。围绕中心大局，举办县直机关党组织书记培训班、教育系统党组织书记和党员能力培训班村党组织书记东西部协作示范培训6期、培训1000余人。充分考虑不同领域党员职业特点，分类施教，举办教育、卫健、社区、“三新”组织党员培训班12期、培训1456人，党员队伍素质整体提升。

健全培训机制，增强党员教育培训“力度”。认真落实《全国党员教育培训工作规划（2024-2028年）》，完善教育培训机制，推动党员教育培训常态化长效化。推行县委统抓统管、组织部门牵头抓总、乡镇部门分工负责的工作机制，抓好组织调训、集中培训，形成齐抓共管、同频共振。建立党费补助保障制度，县管党费列支11.4万元，全力保障农村党员培训。健全考核评价机制，对党员培训期间的日常表现、知识测试、交流发言进行综合打分、量化考评，以严实的考评制度保证教育培训高质量。完善党校县级师资库，吸纳专家学者、领导干部、优秀村党组织书记、专技人才等231人，为开展农村党员进党校提供师资力量。