为基层减负是党中央持续深化作风建设、激发干事创业活力的重要举措，旨在破除形式主义桎梏，让基层干部从文山会海、迎评迎检、无谓琐事中解脱出来，把更多精力投入到抓落实、促发展、惠民生的主业中。但现实中，个别干部误读减负初衷，把“减负”当作“卸担子”，将精简流程等同于放松要求，把减少报表等同于弱化担当，出现了履职松懈、责任空转的现象，这与减负的初衷背道而驰。

减负的重心是减虚功、去冗杂、提效能，绝非减责任、松标准、弃担当。基层是政策落地的“最后一公里”，是服务群众的前沿阵地，肩负着化解矛盾、推动发展、保障民生的千钧重担。为基层减负，减去的是重痕不重绩的形式主义，是重复冗余的报表台账，是过度留痕的无效忙碌，留下的是为民服务的初心使命、推动发展的职责担当、攻坚克难的决心韧劲。倘若借减负之名行避责之实，遇到矛盾绕道走、面对难题往上交，不仅会让减负成效大打折扣，更会贻误事业发展，损害群众利益。

厘清减负与担责的边界，首要在于筑牢思想根基，校准履职坐标。广大党员干部要深刻领会基层减负的政策要义，摒弃“减负即减责”的错误认知，始终牢记权力就是责任、岗位就是使命。要强化宗旨意识，站稳人民立场，把减负释放的时间精力转化为深入一线的行动力、解决问题的执行力，多到田间地头察实情，多去群众家中听民声，在纾民困、解民忧、暖民心的实践中扛起责任，以实干实绩诠释履职担当。

压实减负后的责任链条，需要健全制度保障，树立鲜明导向。要完善权责清晰的履职清单，明确基层工作的核心任务、关键职责，杜绝责任虚化、边界模糊问题。要优化考核评价体系，摒弃以材料多少、台账厚薄论英雄的旧模式，聚焦工作实效、群众满意度定优劣，让担当作为者有舞台、敷衍塞责者无空间。要强化监督问责，对借减负之机懒政怠政、失职渎职的行为严肃查处，引导干部在减负中轻装上阵，在担责中奋勇争先。

减负是手段，尽责是目的，实干是根本。基层减负不是松劲歇脚的借口，而是凝心聚力、真抓实干的契机。广大党员干部要始终保持“时时放心不下”的责任感，把减负释放的效能转化为攻坚克难的动力，以担当诠释初心、以实干履行职责，真正做到减负不减责、松绑不松懈，在新时代新征程上书写不负时代、不负人民的履职答卷。