近年来，临洮县牢固树立“抓人才就是抓发展”的理念，聚焦产业高质量发展需求，深入实施“人才赋能”工程，有效推动人才集聚与产业发展深度融合。

坚持以产引才，构筑人才集聚高地。围绕全县重点产业发展和改革创新需求，建立产业重点攻关项目需求、关键核心技术攻关需求、急需紧缺人才需求目录“三张清单”，绘制产业人才需求地图，开展“按图索骥”式精准引才。充分发挥“带编入企”、柔性引才等政策优势，采取“组团式”赴外引才、单位自主引才等方式，在现代农业、绿色工业、文旅康养等领域全职引进急需紧缺人才31人、柔性引进专家人才80人次。坚持招商引资与招才引智同步推进，全面实施“归雁工程”，建立临洮籍在外优秀人才信息库，通过打好“亲情牌”、广发“引雁贴”，持续发挥在外优秀人才作用，在深圳、珠海、青岛、杭州等地挂牌成立“归雁工程”联络站和招商运营中心，签约落地产业重点攻关项目32个，集聚企业管理人才、技能人才160余人，有效扩充全县企业经营管理和重点产业人才队伍。

坚持以产育才，厚植人才发展沃土。聚焦有色冶金、新型建材、装备制造等优势产业，依托重点规上企业产业优势和资源优势，建设企业技术中心等6家省级创新基地、26家市级创新基地，在技术革新、产品研发等产业创新一线帮带培养120余名企业技术骨干人才。深化产、研、学、教合作，与山东大学、兰州大学、甘肃省农科院等科研院校建立校地、校企协作关系，柔性引进专家团队建立10家教学及实训基地、1个科技小院，常态化开展现场指导教学和农业实用技术专题授课，年均培训1500余名专业技术人才和农村实用人才。强化产教融合，发挥定西职业技术学院等县内职业院校作用，共建人才实训基地，精准开展订单式培养、套餐制培训1100余人次，分级分类培育锻造理念新、技术好、专业强的全产业链技能人才710余人。

坚持以才兴产，激活产业发展动能。探索建立拔尖领军人才基层联系点制度，引导24名专家人才下沉一线开展技术指导、成果转化、项目合作等服务活动，先后完成3项农业、林草、畜牧等领域省级示范推广项目，在新能源装备生产、热镀锌工艺等方面取得6项授权实用新型专利，引进16个马铃薯、百合等新品种。健全与省内外高新企业、科研院所研发合作和专家人才交流机制，推动建成科技成果转化赋能中心县级工作站，为企业提供技术攻关、项目谋划、人才培训等一揽子服务。积极促成康源乳品、恒德源等13家科技型企业与上海交大、兰州大学等21家省内外高校开展科技合作，10万吨高强韧免热处理新能源车用铝合金材料、西北首家热泵装备产业基地、浆水益生菌发酵乳等优质项目落地临洮，充分激发产业发展一线人才创新创造活力。