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景泰县:“三步联动”开创人才工作新局面

来源: 甘肃省委组织部 更新于: 2020-12-24 09:21:25

    景泰县坚持以深化人才发展体制机制改革为突破口,围绕人才引进、培育、使用三个环节,大力实施人才强县战略,为推动县域经济高质量发展提供强有力的智力支持和人才保障。

    一、坚持精准导向,广开进贤之路。突出问题导向,聚焦人才结构不优、支撑不足、流失严重3个方面突出问题,通过专题调研座谈,经过充分研判和反复论证,发挥政策、地域、乡情优势,确定专项引进一批高学历人才,推动县域经济跨越发展。今年以来,融媒体中心、食品药品检测中心、渔业中心等事业单位专业技术岗将引进“双一流”高校毕业生5-10名,教育系统引进35名中小学及幼儿园教学岗位教师,卫健系统引进68名专业技术岗位医护人员。

    二、聚焦素质提升,加大培训力度。强化教育培训和实践锻炼,分类制定人才培养计划,举办各类专题培训班,切实提高各类人才建功立业的能力。依托“陇原之光”人才培训项目,选派优秀专业技术人才参加培训。依托“万名人才扶贫行动”,实施乡土人才培训、农村实用人才培训基地建设。实施乡村教师培训“三飞”行动(新教师“雏雁起飞”行动、中青年教师“群雁齐飞”行动、骨干教师“领雁高飞”行动),不断促进教师专业化发展。同时,加强东西部扶贫协作干部人才交流,今年选派1名县级干部、4名副科级领导干部到西青区进行为期一年的挂职学习,派出44名专业技术人才赴西青区进行业务交流学习,进一步提升人才引领发展的能力和水平。

    三、搭建广阔舞台,发挥人才作用。全面推行人才帮带机制,采取“业务骨干+引进人才”“领导干部+引进人才”等方式,帮助引进人才尽快熟悉工作。开展“业务骨干进基层”行动,选派60余名素质过硬的专业技术人才组建了瓜菜、小杂粮、旱作农业、耕地地力提升、中药材等产业专家服务团队6个,定期深入田间地头开展帮扶活动。下派60名科技特派员,采取联系贫困村、专业合作社、农业企业等形式,深入扶贫一线推广先进技术。鼓励支持农村实用人才领办、创办家庭农场和农民专业合作社等新型农业经营主体,充分发挥实用人才示范引导作用,目前建成家庭农场30个,规范提升农民专业合作社908家,带动贫困户从事各类农业产业,2000余人实现就近就业。

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